天成人才觀：

秉持尊重人的價值、開發(fā)人的潛能、升華人的心靈人才工作宗旨，把天成打造成一個海納百川的組織，在這個組織里，普通的人變成優(yōu)秀的人，優(yōu)秀的人變成卓越的人，源源不斷的人在這里實現(xiàn)自己的人生夢想。

培養(yǎng)和造就一支贏得市場領先、創(chuàng)造組織優(yōu)勢、引領價值導向、有使命感與責任感的人才隊伍，支持戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，是天成持續(xù)不斷的人才追求。

從生活、情感、成長環(huán)節(jié)關愛員工。

珍視自己內心的夢想和追求，因為有夢想才更加有活力、更加有創(chuàng)造力、更加有超越其他組織和個人的推動力，實現(xiàn)自我境界的升華。

指導思想：

尊重人的價值，倡導人人是人才。只要認同天成理念，只要具有職業(yè)精神和專業(yè)素質，只要能創(chuàng)造業(yè)績，都是天成人，都可以成為我們需要的人才。

倡導企業(yè)價值與員工價值的共同成長，隨著企業(yè)的發(fā)展，員工也獲得與自身付出相適應的報酬與崗位，實現(xiàn)價值認可。

要讓員工因有天成的工作經歷而產生天成品牌效應，擁有更高的市場價值。